【导语】：无锡瑞众人寿保险有限责任公司无锡分公司共招聘七名人员，包括：管培生、内勤、管理岗等等，详情可见正文！
报名时间及方式：
1、报名方法：
采取网络报名方式。
2、报名时间：
2024年1月17日至2024年2月23日（逾期不可补报）。
咨询电话：18051935321
咨询时间：工作日 9:00-11:00 13:00-17:00
3、请将个人简历、身份证正反面、毕业证、学位证、学信网学历认证、职业资格证书等扫描或拍照并统一打包压缩后以附件形式发送至wxgj_hr1@wxhrgroup.cn；邮件主题备注：岗位+姓名+瑞众人寿，未按要求投递资料者将以不符合报名条件处理。（2024年应届生如无毕业证书以及学位证书可以不予提供此材料）
招聘岗位及要求待遇
1、2024英才计划管培生（3人）
职位描述
主要职责：
1.在公司内进行多业务渠道、多岗位轮岗学习，全面掌握公司业务运作模式和工作流程，轮岗结束后根据英才个人意愿，结合分公司部门/机构需求定岗。
2.公司将为每位英才配备英才职场导师，同时为英才提供多维度、全周期培训安排，专业辅导加持，助力快速成长。
任职要求：
1.国内外应届高校毕业生，全日制大学本科及以上学历（国内院校毕业时间为2024年1月至2024年7月，国外院校毕业时间为2023年1月至2024年7月）。
2.专业不限；保险、金融、经济、销售管理等相关专业优先。
3.具有良好的学习能力、沟通协调能力，有较强的责任心和进取心。
福利待遇：
1.发放季度、年度绩效奖金，年薪7-10万；
2.录用后签订劳动合同，缴纳五险一金，享受公司补充医疗保险，公积金比例12%，双休，过节费，福利体检等。
2、招聘岗位：团险业务部综合内勤（1人）
职位描述
主要职责：
1.团险业务报价、投保资料初审、保险变更、理赔资料初审等；
2.业务数据追踪、播报及分析；
3.整理相关会议数据材料；
4.领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科或以上学历；保险类、金融类、经济管理类或相关专业；
2.3年以上保险行业工作经验；2年以上团险保险行业工作经验；
3.熟悉行业及产品专业知识；了解国家政策；了解法律、财务等方面知识；熟练计算机及办公软件操作技能；
4.具备良好的组织协调能力、分析判断能力、创新能力、计划能力、执行能力、团队协作能力、沟通能力、学习能力。
福利待遇：
1.发放季度、年度绩效奖金，年薪7-10万；
2.录用后签订劳动合同，缴纳五险一金，享受公司补充医疗保险，公积金比例12%，双休，过节费，福利体检等。
3、招聘岗位：营销训练处培训管理岗（1人）
职位描述
主要职责：
1.督导分支机构严格遵照体系有效推动培训工作；
2.追踪分支机构培训系统架构落实情况；
3.组织实施各类培训及会议，确保后援支持到位；
4.完成领导安排的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，经济类、管理类相关专业；
2.具有2年以上寿险行业工作经验；
3.熟练掌握保险行业及专业知识，对寿险培训工作有较深认识，掌握计算机及相关办公软件操作技能；
4.具备较强的逻辑思维能力、沟通能力和文字能力。
福利待遇：
1.发放季度、年度绩效奖金，年薪8-11万；
2.录用后签订劳动合同，缴纳五险一金，享受公司补充医疗保险，公积金比例12%，双休，过节费，福利体检等。
4、招聘岗位：前台、文员（1人）
职位描述
主要职责：
1.前台来访宾客的接待指引工作；
2.总公司及省市机关文件的接收、登记、传阅、督办及归档；
3.公司业务数据、报表整理及分析；
4.领导安排的其他工作。
任职要求：
1.全日制本科及以上学历；
2.样貌气质好，言语举止得体，沉稳、严谨、细致，坚持原则，保密性、责任心强；
3.熟练操作excel等办公软件，具有较强的沟通协调能力；
4.条件优秀者可放宽至全日制大专学历。
福利待遇：
1.发放季度、年度绩效奖金，年薪7-10万；
2.录用后签订劳动合同，缴纳五险一金，享受公司补充医疗保险，公积金比例12%，双休，过节费，福利体检等。
5、招聘岗位：组训岗（1人）
职位描述
主要职责：
1.机构内营销业务员的培训与管理；
2.机构内营销业务的追踪；
3.营销方案的落实；
4.分公司各项政策与方案的协助实施。
任职要求：
1.形象端正，语言表达及沟通能力优秀，有较强的组织与协调能力；
2.有3年以上同行业同岗位工作经验。
福利待遇：
1.发放季度、年度绩效奖金，年薪8-11万；
2.录用后签订劳动合同，缴纳五险一金，享受公司补充医疗保险，公积金比例12%，双休，过节费，福利体检等。
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