人才招聘

2018无锡迎龙桥街道招聘社区人员14名

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  2018无锡迎龙桥街道招聘社区人员14名

  一、招聘人数及应试比例

  本次拟公开招聘社区工作人员14名。参加笔试人数与招聘人数比例不作具体要求,面试人数与招聘人数比例原则上定为3:1。参加面试人员的资格确认以笔试成绩为依据,从高分到低分直至取足应试名额,若最后几个应试名额因多人分数相同,超出参加面试人员比例时,则相同分数者均进入面试。

  二、基本原则

  (一)坚持德才兼备、德才并重的原则。

  (二)坚持公开、公平、公正的原则。

  (三)坚持公开条件、自主报名、统一考试、民主监督、择优聘用的原则。

  三、招聘条件

  (一)拥护中国党的领导,具有良好的职业道德,遵纪守法;热爱社区建设事业,热心服务社区居民,事业心和责任感强;善于联系群众,具有一定的写作能力、组织协调能力和实际工作能力,熟悉办公软件基本操作;身心健康,能胜任社区工作。

  (二)年龄:女,40周岁以下(1978年1月1日以后出生);男,45周岁以下(1973年1月1日以后出生)。在本街道辖区内人户一致者年龄可放宽2岁(女,42周岁以下;男,47周岁以下)

  (三)学历:大专及以上学历。

  (四)工作年限不限。

  (五)户籍不限

  (六)有下列情况之一者不得报名:

  1、曾因犯罪受过刑事处罚、少年管教的;

  2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的;

  3、受过党纪、政纪处分的;

  4、参加非法组织的;

  5、其他不适合在街道、社区工作的情形。

  四、招聘时间安排

  招录工作按照报名、人才测评、笔试、资格审查、面试、政审和体检、录用审批等程序进行。

  网上报名:招聘信息通过无锡人力资源招聘网发布,报名时间为5月21日-6月1日中午12:00。应聘者点击以下网址在线报名:

  http://61.160.99.100:8026/Home/ExamHome?examid=02180518134009 

  具体页面展示如下:

  

  应聘者于报名后三个工作日后可查询是否通过了报名审核。

  人才测评:通过审核者将于6月1日下午15:00-6日下午17:00收到测评通知,请登录本人报名时所留邮箱,查收测评通知,并于6月7日下午15:00前完成人才测评。

  笔试:接到笔试通知的人员准时参加笔试,笔试时间、地点另行通知。

  资格确认:通过笔试入围面试的人员在收到通知后,携带以下材料:有效居民身份证、户口簿、学历证书、相关资格证书的原件和复印件各1份,个人简历、本人近期免冠二寸照片1张,至迎龙桥街道办事处进行现场资格确认。

  面试:面试人选根据笔试成绩及资格确认结果确定。面试人数与招聘人数比例原则上按3:1确定,最终录用按笔试和面试的综合成绩确定,面试时间、地点另行通知,面试成绩占总成绩50%,进入面试人员应在指定的时间和地点按时参加面试,没有按时参加面试的取消面试资格。

  总成绩:采用百分制,按照考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%计算,总成绩相同时以面试成绩高的为先,笔试、面试和总成绩计算均保留小数点后两位。

  政审和体检:面试工作结束后,以考生总成绩为依据,由高分到低分按招聘人数1:1的比例确定政审和体检对象,总成绩相同者,以面试分数高的为先。政审或体检不合格者,经招聘工作领导小组批准后,依次等额递补。经政审及体检合格的,确定为拟录对象,提交领导小组审核确定录用。

  五、录用人员待遇

  经政审及体检合格的,确定为拟聘对象,提交街道党工委审核,确定录用人选。被录用人员试用期2个月,试用期满经考核合格的,予以定岗并与劳务派遣公司签订劳动合同;考核不合格者予以解聘,终止聘用关系,个人自主择业。试用期满正式录用后,有关工资及福利待遇,按照街道现有相关文件规定执行,全年不低于4.7万元(含单位交险金)。

  报名咨询电话:0510-82411601

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